Сряда, 11 ноември 2026
Последвайте ни във Facebook

Депутатите гласуват механизма за определяне на минималната работна заплата

Депутатите гласуват новия механизъм за минималната работна заплата. Предвижда се възнаграждението през следващата година да бъде между 620 и 672 евро.

25 септември 2026, 11:09 1 мин четене Paragraf AIУмна журналистика: материалът е подготвен и проверен с помощта на изкуствен интелект — по широк кръг независими източници, за точност и безпристрастност при писането и след публикуването.ИзточнициEuronews↗Видяхте грешка? Пишете ни
Депутатите гласуват механизма за определяне на минималната работна заплата

Депутатите гласуват окончателно промените в Кодекса на труда, свързани с минималната работна заплата. Очаква се възнаграждението през следващата година да бъде между 620 и 672 евро.

Парламентарната социална комисия вече одобри промените на второ четене. Новият механизъм предвижда минималната заплата да се определя въз основа на четири основни критерия.

Сред тях са покупателната способност и издръжката на живот. Ще се отчитат още общото равнище и разпределението на работните заплати. В механизма влиза и темпът на растеж на възнагражденията.

Четвъртият критерий е дългосрочното равнище на производителността на труда. Така при определянето на минималната заплата ще се използват повече икономически показатели.

Минималната работна заплата ще се определя по механизъм с четири показателя
СвързаноМинималната работна заплата ще се определя по механизъм с четири показателя

Минималната работна заплата за следващата година ще се определя до 15 август на текущата година. Министерският съвет ще взема решението, като отчита доклада от преговорите между социалните партньори.

Размерът ще се определя в диапазон с долна и горна граница. Долната граница ще бъде равна на минималната заплата за текущата година. Допълнителни подробности за обсъждания диапазон са представени в материала за предстоящото определяне на минималната заплата.

На всеки три години ще се прави оценка на достатъчността на минималната заплата. Проверката ще използва две референтни стойности.

Първата стойност е 60% от брутната медианна заплата. Втората е размерът на издръжката на живот. Оценката ще показва дали минималното възнаграждение отговаря на тези ориентири.

Новите текстове позволяват договаряне на по-висока минимална заплата по отрасли и браншове. Това ще става чрез колективен трудов договор.

Опозицията заяви, че критериите в механизма не са заложени правилно. Дебатът се отклони и към начина, по който е представен текстът. Вместо в доклад, той е бил на отделен лист.

От ДПС и „Възраждане“ обясниха защо няма да подкрепят промените. Междувременно парламентът трябва да гласува окончателно механизма и свързаните текстове в Кодекса на труда.

КоментариВсе още няма коментари.Напиши коментар

Коментарите излизат веднага. Такива с линкове или обиди се преглеждат от редакцията.