Тристранката се раздели за минималната заплата от 660 евро
Националният съвет за тристранно сътрудничество не постигна съгласие за минимална заплата от 660 евро от 2027 г. Работодателите подкрепиха предложението, а синдикатите го отхвърлиха.
Националният съвет за тристранно сътрудничество не постигна съгласие за минимална заплата от 660 евро от 1 януари 2027 г., съобщи „Банкеръ“. Работодателските организации подкрепиха проекта, а синдикатите се обявиха против.
По-рано днес тристранката обсъди предложението за минимална заплата от 660 евро от 1 януари 2027 г.
Министърът на труда и социалната политика Наталия Ефремова обясни, че увеличението е с 39,80 евро спрямо сегашните 620,20 евро. Тя посочи, че предложението е съобразено с възможностите на държавния бюджет и социалната функция на възнаграждението.
Очаква се промяната да засегне около 462 000 работници и служители. Ефремова заяви, че увеличението е 6,4%, при отчетена годишна инфлация от 5,7%.
Предложението подкрепиха Асоциацията на индустриалния капитал в България, Българската стопанска камара, Българската търговско-промишлена палата и Конфедерацията на работодателите и индустриалците в България. От Асоциацията на индустриалния капитал го определиха като законосъобразно и посочиха, че механизмът за определяне на минималната заплата осигурява предвидимост.
КТ „Подкрепа“ възрази срещу размера. Вицепрезидентът на конфедерацията Иоанис Партениотис посочи, че заплатата не гарантира достоен живот. Според него след данъци и осигуровки нетното възнаграждение при пълен работен ден би било 512,16 евро. Той каза още, че всеки шести работник в България се определя като работещ беден.
Конфедерацията на независимите синдикати в България също не подкрепи предложението. Организацията възрази срещу използвания механизъм и посочи, че съотношението между минималната заплата и максималния осигурителен доход продължава да намалява.
