Явор Мечкарски оглавява дигиталните технологии и платформи в Кока-Кола ХБК България

Кока-Кола ХБК България обяви официално назначаването на Явор Мечкарски за нов директор „Дигитални технологии и платформи“. Тази ключова позиция подчертава стратегическото значение на иновациите за компанията в страната. Явор Мечкарски поема поста от Анна Боянова, която продължава професионалния си път на групово ниво. Тя ще заеме ролята на мениджър на платформа „Финансово планиране“ в рамките на международната структура.

В новата си роля Мечкарски ще ръководи развитието и внедряването на дигитални платформи. Неговият фокус включва дигиталната трансформация и устойчивото развитие на бизнес процесите. Той ще работи активно за подобряване на клиентското изживяване чрез съвременни технологични решения. Това назначение е част от мащабната стратегия на компанията за интегриране на иновациите във всяко звено.

„За мен е чест да поема тази роля в момент, в който технологиите и дигитализацията имат ключово значение за развитието на бизнеса. Вярвам, че чрез иновации, силно партньорство и фокус върху хората и клиентите ще продължим да развиваме устойчиви решения с реална стойност за компанията и нашите партньори“

Професионалният път на Мечкарски в Кока-Кола ХБК България започва през 2009 г. Тогава той стартира кариерата си като търговски представител. През последните 15 години той преминава през редица отговорни позиции в търговската функция. През 2019 г. поема управлението на стратегически търговски проекти. В тази роля той оптимизира процесите и разширява клиентската база на компанията.

През 2022 г. Мечкарски става ръководител „Дигитални платформи за клиенти и консуматори“. Той ръководи миграцията към облачни системи и внедряването на нова CRM платформа. Проектите включват иновации в Call Center и Activity Management. Важно е да се отбележи, че България служи като пилотен пазар за тези ключови инициативи. Това затвърждава позицията на страната като център за регионални ИТ услуги и развойни дейности.

От края на 2024 г. той управлява дистрибуционните канали за българския пазар. Там той успешно развива стратегически Routeto Market инициативи и разширява клиентския портал. Работата му включва тясно сътрудничество с вътрешни екипи и външни партньори. Този опит му дава цялостен поглед върху бизнес нуждите и технологичните възможности.

Дигиталната трансформация на Кока-Кола ХБК България е тясно свързана с по-широката групова стратегия. Компанията поддържа технологична лаборатория в София Тех Парк. Там се разработват иновации, които често се прилагат и на други пазари. Централизирането на услуги от България към групата е постоянен процес. Партньорствата с университети и стартъпи също са част от дигиталната екосистема.

Назначението на Мечкарски доказва ангажимента на организацията към развитието на вътрешни таланти. Кока-Кола ХБК България е носител на отличието Top Employer за четвърта поредна година. Компанията продължава да инвестира в лидерски потенциал и устойчиви бизнес модели. Дигитализацията остава водещ приоритет за осигуряване на дългосрочен растеж и ефективност.