Районният съд в Благоевград осъди барман за присвояване на оборота

Районният съд в Благоевград призна за виновен мъж с инициали К. Г. за извършено длъжностно присвояване. Подсъдимият е заемал позицията на барман в местно кафе-бар. Съдът установи, че той е откраднал оборота на заведението в началото на 2023 година.

Престъпното деяние е извършено в рамките на по-малко от денонощие. К. Г. е присвоил парите в периода от 23:50 часа на 24 януари до 12:00 часа на следващия ден. В качеството си на длъжностно лице той е задържал сумата за себе си. Мъжът не е отчел парите в полза на фирмата, която стопанисва обекта.

Магистратите определиха наказание от 8 месеца условно. Това наказание е съпроводено с 3-годишен изпитателен срок. Общата сума на присвоените средства възлиза на 1868,67 лв.. Подобни случаи на финансови злоупотреби често завършват с подобни мерки, както при условна присъда и глоба за източване на банкова карта.

В хода на съдебното следствие стана ясно, че К. Г. има и друга предишна присъда. Тя е постановена от Районния съд в Несебър. Предишното му наказание също е било 8 месеца условно с 3-годишен изпитателен срок. Това показва повтаряемост в противоправното поведение на подсъдимия.

По отношение на финансовите щети, барманът е започнал да възстановява сумата. Той е погасил около 500 лева по време на самия съдебен процес. За остатъка съдът го осъди да заплати обезщетение на фирмата. Сумата е фиксирана на 699,79 евро, което се равнява на 1368,67 лева. Тези средства трябва да покрият претърпените имуществени вреди от собствениците.

Случаят в Благоевград напомня за други инциденти в региона, свързани с лица от обслужващия персонал. В града е известен случаят на барман Мариян Грудев. Той има тежко криминално минало и доживотна присъда във Великобритания. Грудев е осъждан в България за изнасилване и блудство, докато е работил в сектора.

Често престъпленията срещу собствеността в заведения включват и материални щети. Пример за агресивно поведение в търговски обекти е случаят с осъден мъж за потрошен игрален автомат. В настоящия казус обаче става дума за чисто длъжностно присвояване без прояви на вандализъм.

Решението на Районния съд в Благоевград цели да дисциплинира служителите в сферата на услугите. Съдът подчертава, че заеманата позиция изисква висока степен на доверие и отговорност. К. Г. ще трябва да спазва стриктно правилата по време на новия си изпитателен срок.