Внимавайте: Социалните мрежи могат да костват кариерата ви

Необмислени публикации в социалните мрежи крият сериозни рискове за професионалното развитие. Емоционалните изблици онлайн могат да доведат до конфликти с колеги и дори до загуба на работа. Това важи не само за настоящата работа, но и за бъдещи възможности за кариера.

Проектът „Точният човек“ на „24 часа“ подчертава тези опасности. Той акцентира върху професионалния успех и развитие, както и върху отношенията на работното място. Добрите практики на работодателите и новините от HR сектора са също във фокуса на проекта.

Изливането на лични чувства в публичното пространство е рисковано. То може да навреди на професионалния имидж. Работодателите все по-често проверяват профили в социалните мрежи. Неподходящо съдържание може да е причина за отказ на работа.

В България предстои важна промяна, свързана с трудовите документи. От 1 юни 2025 г. страната официално въвежда електронен регистър на трудовата дейност. Това означава край на хартиените трудови книжки. Те ще бъдат заменени от единен електронен трудов запис, поддържан от НАП.

Работодателите имат срок до 1 юни 2026 г. да приключат оформянето на хартиените трудови книжки. След тази дата те ще трябва да ги върнат на служителите. Хартиените документи ще останат само като архив.

Електронната трудова книжка ще съдържа много по-подробна информация. Освен стаж и осигурителни вноски, тя ще включва данни за продължителността на работното време. Ще има и информация за платен отпуск, промени във възнаграждението и запорни съобщения. Успелите хора знаят колко е важна репутацията.

Всеки работник ще има достъп до своя електронен трудов запис. Достъпът ще става чрез ПИК код, КЕП или мобилни приложения. Очаква се тези приложения да бъдат достъпни през 2026 г. Работодателите също ще имат достъп до трудовите записи. Те обаче няма да виждат данни за размера на възнагражденията и обезщетенията от предишни работодатели. Умните хора избягват ненужни рискове.

Затова е изключително важно да поддържате професионален имидж. Онлайн поведението ви е част от него. Не забравяйте, че

Ако изливате там чувства, се смразявате с колеги и рискувате работата си. Не само сегашната – и следващите.