По-високи пенсии и по-ниски такси с въвеждането на мултифондовете

Социалната комисия в Народното събрание прие на първо четене ключови промени в Кодекса за социално осигуряване. Реформата предвижда въвеждането на мултифондов модел при втория пенсионен стълб, което цели по-висока доходност и намаляване на административните такси за осигурените лица. Проектът получи подкрепа въпреки отсъствието на представители от министерството, като против гласуваха единствено депутатите от „Възраждане“ и БСП.

Новата структура на всеки универсален пенсионен фонд ще включва три подфонда: динамичен, балансиран и консервативен. Промените в Кодекса за социално осигуряване предвиждат лицата до 50-годишна възраст да влизат служебно в динамичния фонд, освен ако не заявят друго. След 50 години те ще се прехвърлят към балансиран модел, а три години преди пенсиониране осигурените ще преминават в консервативен фонд без право на избор.

Въвеждането на мултифондовия модел ще даде възможност на осигурените да избират как да бъдат инвестирани техните пари, а и намаляване на таксите.

Законопроектът предвижда стъпаловидно намаляване на таксата върху вноската, която в момента е 4%. През 2026 г. тя ще спадне на 3,75%, като до 2032 г. трябва да достигне 2,10%. За сметка на това ще се увеличи таксата върху доходността, за да се стимулират компаниите да постигат по-добри резултати. При динамичните фондове тази такса ще достигне 6% от доходността върху нетните активи.

Допълнителен акцент в реформата е разширяването на инвестиционния хоризонт. Предвижда се възможност за инвестиции в благородни метали като злато и сребро, както и в инфраструктурни обекти в България за защита срещу инфлацията. Опитът от държави като Хърватия и Словакия показва, че подобно разпределение по възраст значително подобрява крайните резултати за пенсионерите. Промените за мултифондовете вече са финализирани и се очаква да влязат в сила най-рано от 2026 година.

Българската стопанска камара подкрепя проекта, подчертавайки, че системата създава конкурентна среда и гарантира финансова стабилност. Въпреки кризите, досега пенсионните фондове са генерирали над 7 млрд. лв. доходност, което е солидна основа за новия модел.