Парламентът обсъжда бюджетите на ДОО и НЗОК: Ръст в здравеопазването и социалните плащания

Народното събрание започна обсъждането на бюджетите на Държавното обществено осигуряване (ДОО) и Националната здравноосигурителна каса (НЗОК). Това са първите две точки в дневния ред на парламента, които ще определят финансовата рамка за следващата година.

Бюджетната комисия вече одобри параметрите на втория вариант на финансовата рамка. За здравеопазване са предвидени над 5 милиарда евро. За първи път бюджетът на НЗОК надхвърля тази сума, отбелязвайки исторически най-голям ръст на разходите в сектора. Общите приходи и разходи на НЗОК за 2026 г. показват 9,2% ръст спрямо 2025 г., достигайки над 5,2 милиарда евро. Здравноосигурителната вноска остава непроменена – 8%.

Ключова промяна във втория вариант на бюджета на НЗОК е отпадането на 260 милиона евро за млади лекари. Това решение предизвика сериозно напрежение в сектора, като медицинските работници са готови на протестни действия. Фискалният съвет също изрази критики, посочвайки намаляване на финансирането за болнична помощ с около 40 милиона евро.

Бюджетът на ДОО предвижда значителни увеличения. Минималната работна заплата ще нарасне до малко над 620 евро. Максималният осигурителен доход се повишава до 2300 евро, без промяна в размера на осигурителната вноска. Увеличава се и обезщетението за отглеждане на дете до две години – от 398,81 евро на 460,17 евро. Паричното обезщетение при завръщане на работа преди навършване на две години за дете се повишава от 50% на 75%.

Въпреки тези увеличения, Фискалният съвет критикува новите варианти на бюджетите. Те отбелязват намаляване на осигуровките с 500 милиона евро и увеличаване на трансфера от централния бюджет за ДОО. Социалните партньори не са постигнали пълно съгласие, като се обсъждат възможности за увеличаване на осигуровките или разширяване на осигурителната база за покриване на дефицита.

През 2026 г. Министерството на здравеопазването ще предоставя ежемесечен трансфер към НЗОК в размер на близо 99 милиона евро за дейности извън задължителното здравно осигуряване. Общото увеличение на разходите в бюджета на ДОО е 9%, като социално-осигурителната система ще заема 27,7% от всички разходи в консолидираната фискална програма. Повече информация за хода на обсъжданията можете да намерите в свързана статия.